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充分发挥员工的潜力

增长

充分利用员工的潜力,帮助他们发展能力。

培训

根据员工的具体需要调整培训和支持计划。

管理

利用对管理风格的反馈来确定培训的重点领域,并加强沟通。

将预测匹配与人工辅助结合起来

将智能数据技术与心理测量评估的可靠性相结合

人才地图 对候选人进行360度的全面了解

我们可靠的多标准分析工具将帮助确定最优秀的申请人所需的技能,并与贵公司的文化相适应。利用我们现成的工作角色、能力和企业价值观基准,或者为关键职位创建您自己的基准。

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个人发展计划 估计发展需求

确保你把所有的数据都提供给你的员工,这样他们就可以发展他们的技能,并在你的组织中茁壮成长。让我们支持您实施个人发展计划,并从我们的个性化支持方式中受益。

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团队审核 衡量你的团队实现目标的能力

我们帮助您确定每个人的优点、缺点和需要改进的地方;并为您提供全面的发展计划,使您的团队充分发挥其潜力。

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我们的专业知识
科学验证

我们的心理测试是由我们的研究和创新团队创建和验证的,这保证您可靠和客观的评估工具。每个工具都要经过数年的研究,并按照美国心理学会(APA)、英国心理学会(BPS)、欧洲心理学家协会联合会(EFPA)和中央测试所隶属的国际测试委员会(ITC)。新利18娱乐下载

技术和创新

新利18娱乐下载中央测试结合了对人类心理和信息技术的热情,保持创新为核心。这反映在我们所有的评估中,并在我们使用最新的统计方法、最新的匹配技术和新流程中可见。我们不断努力创造新的解决方案,以满足客户的需求和科学的评估标准。我们的现代化评估平台符合最严格的数据处理和安全规则。

质量支持

作为出版者,我们的培训计划旨在指导您使用心理测试,并保证为您提供可靠的支持,以应对您的组织挑战。我们提供刺激和丰富的经验,与现代培训项目,以帮助您拥有所有的关键,作出正确的决定。我们将实践练习与理论内容结合起来,使材料易于理解,即使是对心理测量学新手来说也是如此。我们的专业专家还可以为您提供量身定制的建议,以满足您的评估挑战。

我们是来帮助你的!

有效的技能发展计划需要对员工的潜力进行可靠的评估和预测。
让我们来帮助你完成这个过程。

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